1. Gegevens van de verkoper
TALENT TESTER BV
Kasteeldreef 35
2970 Schilde
BTW BE 0668.376.025
Tel. +32 (0)473/91.90.91
e-mail : nancy.steels@talenttester.be
2. Toepassingsgebied
Alleen deze algemene verkoopsvoorwaarden zijn van toepassing op elke internetverkoop door TALENTTESTER aan klanten via de website https://www.talenttester.be/ (hierna “de website”). Alle andere algemene voorwaarden zijn uitgesloten. Aanvaarding van deze algemene voorwaarden, brengt de verzaking van de eventuele eigen algemene inkoopvoorwaarden van de klant met zich mee.
Deze algemene verkoopvoorwaarden zijn de enige toepasbare en vervangen alle andere voorwaarden, behalve bij voorafgaande, expliciete en geschreven wijziging.
TALENTTESTER kan ertoe bewogen worden specifieke bepalingen van de algemene voorwaarden te wijzigen, zodanig dat het nodig is de algemene voorwaarden steeds te herlezen voor elk bezoek aan de website. Op lopende overeenkomsten blijven steeds de algemene voorwaarden gelden die van toepassing waren op het ogenblik van de totstandkoming van de verkoop.
3. Totstandkoming verkoop
De verkoop komt tot stand op het ogenblik dat de klant zijn bestelling heeft betaald. TALENTTESTER is steeds gerechtigd om een bestelling te weigeren, om welke reden dan ook.
4. Eigendomsoverdracht
In afwijking van artikel 1583 van het Burgerlijk Wetboek blijven de verkochte producten eigendom van TALENTTESTER totdat de volledige prijs betaald is. In weerwil van het eigendomsvoorbehoud, gaat het risico wegens verlies of beschadiging ingevolge hacking over op de klant vanaf de levering.
5. Prijzen
Alle aangeduide prijzen zijn in euro en BTW niet inbegrepen. De aangeduide prijzen kunnen steeds wijzigen. Indien een bestelling wordt geplaatst, geldt de prijs die van toepassing was op het moment van de bestelling.
Ingeval van publicatie van een onjuiste prijs, door welke oorzaak dan ook (computerstoring, menselijke fout, technische fout, enz.), kan de bestelling door
TALENTTESTER steeds worden geannuleerd.
6. Levering
De bestelling wordt geleverd via een link op het e-mailadres dat de klant opgegeven heeft bij zijn bestelling. TALENTTESTER spant er zich toe in om de bestelde producten te leveren binnen een termijn van 3 dagen vanaf de bevestiging van de bestelling. De voormelde leveringstermijn is slechts indicatief en maakt geen resultaatsverbintenis uit.
Elke klacht dient, om in acht genomen te worden, schriftelijk geformuleerd te worden binnen de 5 dagen na de levering.
7. Recht van herroeping
De uitoefening van het herroepingsrecht is expliciet uitgesloten voor de levering van digitale inhoud die niet op een materiële drager is geleverd. (Art. VI 53, 13° WER) De consument erkent dan ook dat hij zijn herroepingsrecht verliest bij aanschaffing van de producten aangeboden door TALENTTESTER.
8. Privacy en cookies
TALENTTESTER zal via de website persoonsgegevens van de klant verzamelen.
De door de klant meegedeelde persoonsgegevens zullen worden verwerkt in overeenstemming met de bepalingen van de wet van 8 december 1992 tot bescherming van de persoonlijke levenssfeer ten opzichte van de verwerking van de persoonsgegevens en Verordening (EU) 2016/679 van 27 april 2016 van het Europees Parlement en de Raad Betreffende de bescherming van natuurlijke personen in verband met de verwerking van persoonsgegevens en betreffende het vrije verkeer van die gegevens en tot intrekking van Richtlijn 95/46/EG (AVG of GDPR).
TALENTTESTER treedt afhankelijk van het geval op als verantwoordelijke voor de verwerking van de persoonsgegevens, dan wel – ingeval van een opdracht tot rekrutering door een werkgever – als verwerker in opdracht van de werkgever in de zin van de AVG. In dit laatste werkt TALENTTESTER – behoudens anderluidende verwerkingsovereenkomst – uitsluitend in opdracht van de werkgever die het doel en de middelen voor de verwerking vaststelt. TALENTTESTER zorgt er steeds voor dat er garanties geboden worden ter bescherming van de rechten van de betrokkene.
De verwerking van de gegevens gebeurt voor volgende doeleinden: het gebruik van de websites, de aanbieding van onze diensten, namelijk het aanbieden van talenttesten in functie van de zoektocht naar talent en het bepalen van een bepaald gedragsprofiel, voor de klantenadministratie, verwerking en opvolging van de gemaakte bestellingen en direct marketing.
TALENTTESTER maakt tevens gebruik van cookies. Cookies zijn kleine data- of tekstbestanden die door websites op je lokale computer worden geplaatst. Dergelijke cookies kunnen verschillende doeleinden hebben: zo heb je technische cookies (bijvoorbeeld bij taalinstellingen), sessiecookies (tijdelijke cookies) en tracking cookies (cookies die je gedrag op de website gaan volgen en bijhouden, om je op die manier een meer optimale gebruikservaring te kunnen aanbieden waaronder op maat gesneden reclame). Deze laatste soort cookies zijn zogenaamde niet-functionele cookies die geen enkele weerslag hebben op de performantie van de website.
TALENTTESTER maakt gebruik van volgende cookies. Het systeem gebruikt 3 cookies:
- SSO_TALES
- LOGIN_USERNAME_COOKIE
- COOKIE_TALES
Bij het eerste bezoek aan de website wordt door TALENTTESTER aan de klant expliciet gevraagd of hij akkoord is dat er niet-functionele cookies gebruikt worden. De klant heeft op elk ogenblik de mogelijkheid om de cookie-instellingen te wijzigen.
9. Beperkingen van aansprakelijkheid
Behoudens strengere dwingende bepalingen dienaangaande, is de aansprakelijkheid van TALENTTESTER beperkt als volgt: TALENTTESTER is niet aansprakelijk voor schade ten gevolge van eventuele fouten in het aanbod.
TALENT TESTER is in geen enkel geval aansprakelijk voor een nadeel dat de klant zou ondervinden als gevolg van foute, onjuiste of gebrekkige informatie of als gevolg van een gebrek aan duidelijkheid op de website of op een website van derden waarnaar wordt verwezen. Bovendien gaat de klant ermee akkoord dat het downloaden van informatie of een talenttest, het op een andere wijze verkrijgen van informatie door het gebruik van de website of het portaal, naar eigen goeddunken en op eigen verantwoordelijkheid gebeurt.
De klant is zelf verantwoordelijk voor eventuele schade aan haar computersysteem en voor het verlies van gegevens dat het gevolg is van het downloaden van informatie of het bezoeken van de website of het portaal.
TALENT TESTER is geenszins verantwoordelijk voor het rekruteringsproces van de klant.
In elk geval is de aansprakelijkheid van TALENTTESTER beperkt tot de prijs van het verkochte product.
10. Gebruik van de talenttest bij werving en selectie
De klant is er van op de hoogte dat TALENT TESTER enkel optreedt als verkoper van de tests en niet kan instaan voor de verdere interpretatie van de tests.
De verdere interpretatie, bij werving en selectie, van de tests dient te gebeuren door een gekwalificeerde psycholoog. TALENT TESTER treedt op geen enkele manier op als selectiebureau, assessmentcenter of loopbaancentrum, enkel als verkoper.
Op eenvoudig verzoek van de klant kan TALENT TESTER aan een gekwalificeerd psycholoog de test ter interpretatie voorleggen.
De klant is er tevens van op de hoogte dat de aangeboden tests onder geen beding actief mogen worden gebruikt voor de aanwerving en selectie door rekruterings/ interimkantoren van nieuw personeel en enkel door hen mag gebruikt worden voor de evaluatie en optimalisatie van de functionering van eigen bestaand personeel.
De klant is er tevens van op de hoogte dat de tests onder geen beding mogen worden doorverkocht of ter beschikking gesteld van derden voor selectie en werving.
De klant is er tenslotte van op de hoogte dat dat de aangeboden testen de persoonlijke voorkeuren en behoeften van de gematchte kandidaat zoals die zichzelf ziet reflecteren.
De betrouwbaarheid en bruikbaarheid van de test hangt dan ook in hoge mate af van: interpretatie, motivatie zelfinzicht en de eerlijkheid waarmee de gebruiker de vragen heeft ingevuld.
De klant is er van op de hoogte dat subjectiviteit steeds een rol speelt bij de interpretatie en toepassing van de resultaten.
De klant kan TALENT TESTER op geen enkele manier aansprakelijk stellen voor het verder gebruik van de testresultaten en de gevolgen daarvan voor zowel de gebruiker als de klant.
11. Intellectuele Eigendom
Alle testen, gedragsanalyses, vragenlijsten, rapportages, methodologieën, visuele voorstellingen, formats, en bijhorende documentatie die gebruikt of ontwikkeld worden door TalentTester.be zijn beschermd door het auteursrecht en behoren exclusief toe aan TalentTester.be.
De Klant erkent dat deze materialen niet mogen worden gekopieerd, verspreid, gewijzigd, vertaald, openbaar gemaakt of op enige andere wijze gebruikt buiten de overeengekomen dienstverlening, tenzij met uitdrukkelijke schriftelijke toestemming van TalentTester.be.
TalentTester.be verklaart dat haar testinstrumenten en gedragsmodellen in eigen beheer ontwikkeld zijn en niet verbonden zijn met enige andere externe gedragsmodellen of commerciële persoonlijkheidsmodellen, tenzij anders vermeld.
12. Toepasselijk recht – Bevoegde rechtbanken
In geval van betwisting zijn enkel de rechtbanken van het gerechtelijk arrondissement Antwerpen, afdeling Antwerpen, bevoegd. Het Belgisch recht is van toepassing. De toepassing van het Verdrag der Verenigde Naties inzake internationale koopovereenkomsten betreffende roerende zaken (Weens Koopverdrag) wordt uitgesloten.